Els distints sectors d'ocupació es veuen afectats pels constants canvis socioeconòmics. Per exemple, des de l'any 2008 l'economia ha experimentat un gran descens d'ofertes de treball qualificat en el sector de la construcció i en la indústria, mentre que va augmentar el nombre d'ofertes en els sectors serveis i en la informàtica i telecomunicacions.

No obstant això, les tendències socials no sols afecten les ocupacions ja existents, sinó que generen noves necessitats que s'han de cobrir. Aquests «nous jaciments d'ocupació» estan associats a mercats amb gran potencial de creixement que, o eren inexistents, com és el cas de les noves tecnologies de la informació i la comunicació, o eren comprats molt poc desenvolupats, com per exemple l'atenció a xiquets i ancians.

Igual que la major part de les economies desenvolupades, la Comunitat Valenciana ha tingut durant els últims 25 anys una sèrie de transformacions socials importants que determinen l'aparició de noves necessitats i la possibilitat d'explotar una sèrie de nous serveis.

A continuació indiquem una sèrie de canvis en la societat europea que provoquen l'aparició de nous jaciments d'ocupació, segons arreplega la Guia d'ocupació del SERVEF:

• Envelliment de la població:  Desenvolupament dels serveis a domicili.

• Incorporació de la dona al món del  treball: Impuls dels serveis que tradicionalment es produïen en el si de les famílies, com per exemple l'atenció dels majors o l'atenció a la infantesa.

• Augment de la renda per càpita: Afavoreix totes les activitats relacionades amb el consum, el sector audiovisual i el desenvolupament cultural.
• Preocupació per millorar la qualitat  de vida: Tendència a la reducció de la jornada laboral i a la jubilació anticipada, amb la qual cosa es potencia tot allò que s’ha relacionat amb l’oci i el temps lliure, el turisme, el patrimoni cultural, l’esport, el desenvolupament cultural local, els transports col·lectius i els comerços de proximitat.  

• Impacte de les NTIC: Està modificant molts hàbits de la societat quant a comunicació, consum, relacions  laborals, etc. El desenvolupament de les NTIC és un dels àmbits que, per la seua naturalesa, mostra major potencial de grans canvis i ràpid desenvolupament.

• Augment del nivell  educatiu de la  població:

Noves necessitats relacionades amb àmbits com per exemple:

• El patrimoni cultural.
• El turisme cultural.
• L'aprofitament i recuperació dels espais públics urbans.

• Canvis en els valors  socials:

Apareixen noves necessitats o canvien les prioritats. Inclou els programes d'assistència  social:

• Atenció sociosanitària a persones majors.
• La necessitat d'enfrontar-se amb problemes originats per la desocupació juvenil, el fracàs escolar, la immigració creixent… suposa la creació de serveis d'ajuda a joves amb dificultats d'inserció, ajuda a joves amb dificultats, etc.
• La sensibilització creixent cap a la conservació del medi ambient fomentarà la creació d'empreses i consultories dedicades al tractament de residus i una gestió adequada de l'aigua, i també a la regulació i control de la contaminació.
• El tractament de la delinqüència provocarà el desenvolupament de sistemes de seguretat (etiquetes i xapes antirrobo, mecanismes de localització i identificació personal, consultories de seguretat…).

¿Quins són els nous jaciments d'ocupació?

Serveis de la vida diària:

Més informació en http://www.educaweb.com/contenidos/laborales/nuevas-profesiones/nuevos-yacimientos-empleo/

Els que acabem d'exposar són àrees del mercat laboral que en aquests moments ja es troben en expansió.

Però, ¿quins són els jaciments d'ocupació emergents? Un grup d'experts en diversos sectors es va reunir per a analitzar quins són les tendències socials actuals i intentar preveure què nous jaciments d'ocupació es derivaran.

Les seues conclusions us poden interessar, i les podeu veure ací: